Politika firemní pohostinnosti ve světle křesťanské etiky

Abstract

The Diploma Thesis "Corporate Hospitality Policy in the Light of Christian Ethics" deals with the question whether there is a fair form and degree of rationalized corporate hospitality compatible with the bases of both general and Christian ethics. The thesis presents a comprehensive view of a wide range of approaches to corporate hospitality from selfless, over rationalized, up to binding, manipulating and corrupt. Corporate hospitality is a very current, widely used management tool. It can be a gratitude for cooperation, expression of regard and respect for a business partner, or demonstration of openness to future cooperation. However, corporate hospitality need not always be a step toward the other's unsecured space, but on the contrary, the effort to pre-ensure that space, and gain an advantage. Such hospitality can bind or even manipulate a business partner, with the goal of getting a job, insuring co-operation, or facilitating a way to profit. Such hospitality is already on the brink of corruption. An important part of the work is therefore to define corporate hospitality in relation to corruption and a deeper assessment of individual approaches to corporate hospitality. The thesis presents criteria of morally justifiable corporate hospitality and its limits elaborated for a particular...

Diplomová práce "Politika firemní pohostinnosti ve světle křesťanské etiky" se zabývá otázkou, zda existuje spravedlivá forma a míra racionalizované firemní pohostinnosti slučitelná s východisky obecné i křesťanské etiky. Práce předkládá komplexní pohled na širokou škálu přístupů k firemní pohostinnosti od nezištné, přes racionalizovanou, až po zavazující, manipulující a korupční. Firemní pohostinnost je velmi aktuální, široce využívaný manažerský nástroj. Může znamenat poděkování za spolupráci, vyjádření úcty a respektu obchodnímu partnerovi nebo projev otevřenosti do budoucí spolupráce. Firemní pohostinnost ovšem nemusí být vždy vykročením vstříc druhému do nezajištěného prostoru, ale naopak snaha o předběžné zajištění onoho prostoru a získání výhody. Taková pohostinnost může obchodního partnera zavazovat, nebo dokonce manipulovat, přičemž cílem je získat zakázku, pojistit si spolupráci nebo usnadnit si cestu k zisku. Taková pohostinnost se již nápadně blíží korupci. Důležitou součástí práce je proto vymezení firemní pohostinnosti vůči korupci a hlubší posouzení jednotlivých přístupů k firemní pohostinnosti. Práce předkládá kritéria mravně ospravedlnitelné firemní pohostinnosti a její limity zpracované pro konkrétní dopravně- stavební firmu. Celou prací prostupuje klíčová otázka, jaká je forma a...