Well-being v profesi advokáta

Abstract

Cílem práce je představení profese advokáta z hlediska jeho osobní pohody a identifikovat faktory, které tuto osobní pohodu ovlivňují. Teoretická část práce je především zaměřena na vymezení základních pojmů well-being a advokát. Profese advokáta je zde pojímána z pohledu funkce a předpokladů pro její výkon. Pojem well-being či osobní pohoda je pojmem velice širokým, neboť zahrnuje vše, co přispívá ke kvalitě života člověka. Může být také popisován z hlediska psychologického, fyzického a sociálního. Teorie duševní pohody dle Seligmana poukazuje celkem na pět komponentů well-being (pozitivní emoce, zaujetí činností, pozitivní vztahy, smysluplnost a úspěšný výkon), čemuž se věnují jednotlivé podkapitoly. Součástí teoretické části je také přehled současných světových studií, které propojují tematiku well-being a výkon advokacie jak v podobě metaanalýz, tak dílčích výzkumných studií. Výzkumná část je kvalitativní analýzou daného problému, která byla provedena za pomoci polostrukturovaného rozhovoru se zástupci advokátní profese. Za pomoci tematické analýzy bylo identifikováno celkem pět faktorů, které přispívají k osobní pohodě advokátů. Jedná se o faktory: svobodné povolání, rozmanitost náplně práce, pracovní prostředí, kooperace v odborné praxi a profesní úspěch. Nalezené faktory se shodují s...

The aim of the thesis is to present the lawyer's profession from the point of view of his personal well-being and to identify the factors that influence this personal well-being. The theoretical part of the work is primarily focused on defining the basic concepts of well-being and advocate. The lawyer's profession is understood here from the point of view of the function and prerequisites for its performance. The concept of well-being or personal well-being is a very broad concept, as it includes everything that contributes to the quality of a person's life. It can also be described in terms of psychological, physical and social. According to Seligman, the theory of mental well-being points to a total of five components of well-being (positive emotions, engagement in activities, positive relationships, meaningfulness and successful performance), which are addressed in individual subsections. Part of the theoretical part is also an overview of current world studies that connect the topic of well-being and the performance of advocacy both in the form of meta-analyses and partial research studies. The research part is a qualitative analysis of the given problem, which was carried out with the help of a semi- structured interview with representatives of the legal profession. With the help of a thematic...