Zobrazit minimální záznam

Care placement agencies: professionalization of care in expert systems
dc.contributor.advisorPavlík, Petr
dc.creatorSouralová, Adéla
dc.date.accessioned2020-08-25T11:46:50Z
dc.date.available2020-08-25T11:46:50Z
dc.date.issued2012
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.11956/42771
dc.description.abstractTéma placené péče se stalo jednou z hlavních agend feministického výzkumu. Agentury na hlídání dětí jsou v České republice relativně mladým aktérem, kterému zatím nebyla věnována pozornost. Tato diplomová práce se zaměřuje právě na tyto agentury s cílem ukázat, že tyto nejenom vyplňují mezeru na trhu, ale především vytvářejí specifickou poptávku po specifické péči. Práce vychází z kvalitativního výzkumu realizovaného s majitelkami těchto agentur a sleduje, jak je péče o děti konstruovaná. Analýza se skládá ze dvou velkých částí. V první popisuji agentury jako expertní systémy generující určitý druh důvěry. Ve druhé pak popisuji péči poskytovanou agenturami jako specializovanou, kvalifikovanou a profesionalizovanou. Hlavním cílem této práce je ukázat, jak je péče o děti v prostředí agentur dekonstruována jako ženská aktivita a rekonstruována jako genderovaná aktivita vyžadující určité dovednosti, jako aktivita vyžadující profesní prověřování.cs_CZ
dc.description.abstractDuring last couple of decades, the paid child care has become one of the central issues of feminist research. The agencies mediating child care are relatively the new actor in child care arrangements in the Czech Republic. This MA thesis argues that they not only fill the gap in the market by offering a child care. Above all, far from providing the simple supply that reacts to the demand on the market, the agencies create the demand for specific care. Drawing upon qualitative research conducted with owners of these agencies, the text looks into the ways how the child care is constructed. The analysis consists of two parts. In the first one the agencies are understood as expert systems generating specific trust. In the second part, the issues of qualified, specialized, and professionalized care are discussed. The thesis aims at showing that child care in the agencies is deconstructed as a natural female activity and is reconstructed as a gendered activity requiring particular skills that are submitted to professional screening.en_US
dc.languageČeštinacs_CZ
dc.language.isocs_CZ
dc.publisherUniverzita Karlova, Fakulta humanitních studiícs_CZ
dc.subjectchild careen_US
dc.subjectgenderen_US
dc.subjectprofessionalizationen_US
dc.subjectcare placement agenciesen_US
dc.subjectexpert systemsen_US
dc.subjectpéče o dětics_CZ
dc.subjectgendercs_CZ
dc.subjectprofesionalizacecs_CZ
dc.subjectagenturycs_CZ
dc.subjectexpertní systémycs_CZ
dc.titleAgentury na hlídání dětí: profesionalizace péče o děti v prostředí expertních systémůcs_CZ
dc.typediplomová prácecs_CZ
dcterms.created2012
dcterms.dateAccepted2012-06-12
dc.description.departmentDepartment of Gender Studiesen_US
dc.description.departmentKatedra genderových studiícs_CZ
dc.description.facultyFakulta humanitních studiícs_CZ
dc.description.facultyFaculty of Humanitiesen_US
dc.identifier.repId123850
dc.title.translatedCare placement agencies: professionalization of care in expert systemsen_US
dc.contributor.refereeUhde, Zuzana
dc.identifier.aleph001479159
thesis.degree.nameMgr.
thesis.degree.levelnavazující magisterskécs_CZ
thesis.degree.disciplineGender Studiesen_US
thesis.degree.disciplineGenderová studiacs_CZ
thesis.degree.programHumanitní studiacs_CZ
thesis.degree.programHumanitiesen_US
uk.thesis.typediplomová prácecs_CZ
uk.taxonomy.organization-csFakulta humanitních studií::Katedra genderových studiícs_CZ
uk.taxonomy.organization-enFaculty of Humanities::Department of Gender Studiesen_US
uk.faculty-name.csFakulta humanitních studiícs_CZ
uk.faculty-name.enFaculty of Humanitiesen_US
uk.faculty-abbr.csFHScs_CZ
uk.degree-discipline.csGenderová studiacs_CZ
uk.degree-discipline.enGender Studiesen_US
uk.degree-program.csHumanitní studiacs_CZ
uk.degree-program.enHumanitiesen_US
thesis.grade.csNeprospěl/acs_CZ
thesis.grade.enFailen_US
uk.abstract.csTéma placené péče se stalo jednou z hlavních agend feministického výzkumu. Agentury na hlídání dětí jsou v České republice relativně mladým aktérem, kterému zatím nebyla věnována pozornost. Tato diplomová práce se zaměřuje právě na tyto agentury s cílem ukázat, že tyto nejenom vyplňují mezeru na trhu, ale především vytvářejí specifickou poptávku po specifické péči. Práce vychází z kvalitativního výzkumu realizovaného s majitelkami těchto agentur a sleduje, jak je péče o děti konstruovaná. Analýza se skládá ze dvou velkých částí. V první popisuji agentury jako expertní systémy generující určitý druh důvěry. Ve druhé pak popisuji péči poskytovanou agenturami jako specializovanou, kvalifikovanou a profesionalizovanou. Hlavním cílem této práce je ukázat, jak je péče o děti v prostředí agentur dekonstruována jako ženská aktivita a rekonstruována jako genderovaná aktivita vyžadující určité dovednosti, jako aktivita vyžadující profesní prověřování.cs_CZ
uk.abstract.enDuring last couple of decades, the paid child care has become one of the central issues of feminist research. The agencies mediating child care are relatively the new actor in child care arrangements in the Czech Republic. This MA thesis argues that they not only fill the gap in the market by offering a child care. Above all, far from providing the simple supply that reacts to the demand on the market, the agencies create the demand for specific care. Drawing upon qualitative research conducted with owners of these agencies, the text looks into the ways how the child care is constructed. The analysis consists of two parts. In the first one the agencies are understood as expert systems generating specific trust. In the second part, the issues of qualified, specialized, and professionalized care are discussed. The thesis aims at showing that child care in the agencies is deconstructed as a natural female activity and is reconstructed as a gendered activity requiring particular skills that are submitted to professional screening.en_US
uk.file-availabilityV
uk.grantorUniverzita Karlova, Fakulta humanitních studií, Katedra genderových studiícs_CZ
thesis.grade.code4
uk.publication-placePrahacs_CZ
dc.identifier.lisID990014791590106986


Soubory tohoto záznamu

Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail

Tento záznam se objevuje v následujících sbírkách

Zobrazit minimální záznam


© 2017 Univerzita Karlova, Ústřední knihovna, Ovocný trh 560/5, 116 36 Praha 1; email: admin-repozitar [at] cuni.cz

Za dodržení všech ustanovení autorského zákona jsou zodpovědné jednotlivé složky Univerzity Karlovy. / Each constituent part of Charles University is responsible for adherence to all provisions of the copyright law.

Upozornění / Notice: Získané informace nemohou být použity k výdělečným účelům nebo vydávány za studijní, vědeckou nebo jinou tvůrčí činnost jiné osoby než autora. / Any retrieved information shall not be used for any commercial purposes or claimed as results of studying, scientific or any other creative activities of any person other than the author.

DSpace software copyright © 2002-2015  DuraSpace
Theme by 
@mire NV