Zaměstnávání cizinců ve zdravotnickém zařízení
Employment of foreigners in the medical facilities
diplomová práce (OBHÁJENO)
![Náhled dokumentu](/bitstream/handle/20.500.11956/48734/thumbnail.png?sequence=8&isAllowed=y)
Zobrazit/ otevřít
Trvalý odkaz
http://hdl.handle.net/20.500.11956/48734Identifikátory
SIS: 112981
Kolekce
- Kvalifikační práce [4449]
Autor
Vedoucí práce
Oponent práce
Přibylová, Kateřina
Fakulta / součást
1. lékařská fakulta
Obor
Intenzivní péče
Katedra / ústav / klinika
Ústav teorie a praxe ošetřovatelství 1. LF UK v Praze
Datum obhajoby
13. 9. 2011
Nakladatel
Univerzita Karlova. 1. lékařská fakultaJazyk
Čeština
Známka
Dobře
Klíčová slova (česky)
pobyt cizinců, zaměstnávání cizinců, uznávání kvalifikací, zdravotnické zařízení, zdravotnický pracovníkKlíčová slova (anglicky)
stay of foreigners, employment of foreigners, recognition of qualification, medical facilities, hospital staffTémata: Zaměstnávání cizinců ve zdravotnickém zařízení Diplomová práce Vedoucí: Mgr. Eva Prošková Řešitel: Bc. Albena Ananasova Obor práce: Intenzivní péče Předmětem této diplomové práce je charakterizovat požadavky na legální pobyt, zaměstnání a uznávání kvalifikací cizinců. Práce mapuje současný stav zaměstnávání cizinců v českých zdravotnických zařízeních. V teoretické časti je zpracována literatura související s mezinárodní migrací zdravotnických pracovníků, pobytem, pravidly pro zaměstnání a uznání kvalifikací. Cílem praktické časti je zjištění stavu dvou zdravotnických zařízení a jejich srovnání z hlediska faktického stavu kvantitativně i z hlediska struktury profesí a pracovního zařazení cizinců. Práce dále zjišťuje, zda a popřípadě proč, jsou porušovány právní předpisy. Klíčová slova: pobyt cizinců, zaměstnávání cizinců, uznávání kvalifikací, zdravotnické zařízení, zdravotnický pracovník
The subject of this diploma thesis is to characterize the requirements on legal stay of foreign employees in the Czech Republic, their employment and recognition of their qualification. Topics found in the literature and associated to international migration of employees in medical facilities, topics associated to their legal stay in the Czech Republic, rules of employing them and rules of recognition of their qualification are described in theoretical part of my diploma thesis. The main goal of the practical part is to find out what is the state in 2 medical facilities which took part in my research. And to compare them from the perspective of their quality, according to the structure of all professions and work adjustment of foreign employees. Also to find out if and eventually why the legal regulations are contravened. Keywords: stay of foreigners, employment of foreigners, recognition of qualification, medical facilities, hospital staff.