Slaďování osobního a pracovního života
Work - life balance
diplomová práce (OBHÁJENO)
Zobrazit/ otevřít
Trvalý odkaz
http://hdl.handle.net/20.500.11956/181018Identifikátory
SIS: 253101
Kolekce
- Kvalifikační práce [13749]
Autor
Vedoucí práce
Oponent práce
Koldinská, Kristina
Fakulta / součást
Právnická fakulta
Obor
Právo
Katedra / ústav / klinika
Katedra pracovního práva a práva sociálního zabezpečení
Datum obhajoby
26. 5. 2023
Nakladatel
Univerzita Karlova, Právnická fakultaJazyk
Čeština
Známka
Dobře
Klíčová slova (česky)
slaďování, pracovní doba, práce z domova, překážky v práci, mateřská, otcovská a rodičovská dovolenáKlíčová slova (anglicky)
work-life balance, working time, homeworking, obstacles to work, maternity, paternity and parental leavev českém jazyce Slaďování osobního a pracovního života Tato diplomová práce zkoumá mezinárodní, evropské a české právní předpisy a postupy související se slaďováním osobního a pracovního života. V diplomové práci jsou také zohledněny změny, které přinesla Směrnice Evropského parlamentu a Rady (EU) 2019/1158 ze dne 20. června 2019 o rovnováze mezi pracovním a soukromým životem rodičů a pečujících osob. Diplomová práce analyzuje historický vývoj právní úpravy pracovní doby a její současnost a očekávání do budoucna. Dále se detailně věnuje možnostem flexibilního uspořádání práce, jako je pružná pracovní doba, sdílené pracovní místo, kratší pracovní doba nebo práce z domova. Popsány jsou benefity i úskalí těchto institutů. Dále je popsána role překážek v práci na straně zaměstnance ve slaďování osobního a pracovního života, zejména překážky spojené se životními situacemi jako je narození dítěte a péče o něj nebo ošetřování blízkých osob. Jedná se o mateřskou dovolenou, otcovskou dovolenou, rodičovskou dovolenou a pečovatelskou dovolenou, resp. ošetřování člena rodiny či domácnosti a dlouhodobé ošetřování. Popsány jsou i související finanční kompenzace, které k těmto překážkám v práci náleží. Práce dále poskytuje informace o dalších nástrojích slaďování osobního a pracovního života, jako je dovolená,...
in English language Work-life balance This diploma thesis explores various (international, European, and Czech) legal sources and practices related to work-life balance. The changes brought by the Directive (EU) 2019/1158 of the European parliament and of the Council of 20 June 2019 on work-life balance for parents and carers are also taken into account throughout the thesis. The historical development of working time is analysed, as well as its current status in modern society and expectations for the future. Different forms of flexible working arrangements, such as flexible working hours, job-sharing, and homeworking, are discussed in detail, along with the benefits and drawbacks of each. The thesis also covers part-time jobs and their role in promoting work-life balance. The role of obstacles to work on the employee's side in balancing their personal and work life is also described, particularly those related to life events such as childbirth and caring for children or close family members. This includes maternity leave, paternity leave, parental leave, carer's leave (caring for a family or household member) and long-term care. The related financial compensations that correspond to these obstacles to work are also described. The thesis further provides information on other tools for balancing...