Splnilo zkrácení pracovní doby ve Francii po roce 2000 svůj účel?

Abstract

Tato práce se zaměřuje na popsání procesu zkrácení pracovní doby ve Francii ze 40 na 35 hodin týdně jako zpusobu boje proti nezaměstnanosti. Je zde uveden historický vývoj délky pracovní doby a zákonů zkracujících pracovní dobu včetně podrobného přehledu jejich obsahu. Práce identifikuje hlavní aktéry v tomto procesu, jejich potřeby a zájmy a následně i jejich očekávání související se zkrácením pracovní doby na 35 hodin týdně. Vývoj hlavních ekonomických ukazatelů ve Francii po celá 90. léta a podmínky pracovní doby v ostatních vyspělých zemích jsou prezentovány pro dokreslení širšího kontextu dané problematiky. Nakonec je pozornost věnována ověření pozitivního důsledku zkrácení pracovní doby na nezaměstnanost.

his paper aims at a description of the process of reduction of the working week in France from 40 to 35 hours as a method of fight against the unemployment. The working week lenght evolution and laws shortening the working week including detailed overview of their content are introduced. The paper identifies main actors in this process, their demands and interests and consequently their expectations related to the reduction of the working week to 35 hours. The evolution of main economic indicators in 1990's and conditions for working time in other advanced countries are presented to show the wider context of reduction of this topic. At the end of this work the attention is focused at verification of the positive effect of working week reduction on the unemployment.