Job klub jako podpora nezaměstnaných

Abstract

Po roce 1989 se v České republice objevil do té doby neznámý fenomén - nezaměstnanost. Cílem této práce je poskytnout zevrubný popis tohoto jevu, charakterizovat jej a popsat z hlediska dopadu na ekonomiku země a na osobnost člověka. Job klub o.s. Proxima Sociale jako podpora pro ty, kteří hledají práci, vznikl na počátku roku 2004, a od podzimu 2004 je spolufinancován z prostředků Evropského sociálního fondu. Dále je v práci popsán vývoj Job klubu a jeho aktuálního stavu podle standardů sociálních služeb. Popsána je obecně služba Job klubu (poslání, cíle, aktivity, personální zajištění, kapacita, atd.) a specifika některých služeb - chráněného pracovního místa a zejména kurzu "Jak si poradit na trhu práce". Výsledky hodnotícího dotazníku kurzu "Jak si poradit na trhu práce" byly v závěrečné kapitole použity jako ilustraci zpětných vazeb klientů služby. Zpětné vazby klientů pak byly použity jako jeden z podkladů pro načrtnutí možností rozvoje Job klubu. Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)

The unemployment has appeared as a new phenomenon in Czech Republic after year 1989. The aim of my work is to provide general information of this phenomenon, described it both from economical and personal (psychological and social) point of view. The personal impact of unemployment was the one of the reasons for establishing Job klub within Proxima Sociale. The service was established in the beginning of the year 2004 an since autumn 2004 has been co-financed by European Social Fund. The second chapter is dealing with development of Job klub and description of its current status. General description (mission, activities, personal, etc.) as well as the specifics of some activities - sheltered employment, course "How to succeed in the employment market" is provided. The evaluation questionnaire was used to illustrate the feed back from the clients. The feed back was the basement for blueprint the possible ways of Job klub future development. Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)