Zobrazit minimální záznam

Analysis of clusters in Czechia
dc.contributor.advisorBlažek, Jiří
dc.creatorHejnová, Tereza
dc.date.accessioned2017-05-07T21:07:40Z
dc.date.available2017-05-07T21:07:40Z
dc.date.issued2012
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.11956/46356
dc.description.abstractV Česku jsou klastry nový fenomén, který získal svou popularitu zejména s rozvojem podpory klastrů ze Strukturálních fondů EU. Cílem práce je verifikovat existující seznam klastrů v Česku a rozšířit jej o členy jednotlivých klastrů, kteří jsou dále analyzováni z hlediska geografické polohy a jejich druhu. Dále je zkoumána závislost mezi strukturou zaměstnanosti v obcích s rozšířenou působností a prostorovým rozmístěním jednotlivých členů klastrů. Výsledky práce ukazují, že míra shody prostorového rozložení klastrů se strukturou zaměstnanosti je u odvětví, která se vysoce koncentrují, a to zejména do větších měst. S rostoucí prostorovou disperzí zaměstnanosti v odvětví je míra shody s výskytem klastrů pouze regionální. Klíčová slova: klastry, konkurenceschopnost, podniky, spolupráce, inovace, Českocs_CZ
dc.description.abstractClusters are new phenomenon in Czechia that became well-known recently as clusters have started to be supported by the EU Structural funds. The aim of this thesis are two- fold. First, to provide an up-to-date list of active clusters in Czechia and their members. An indicative typology of cluster members have been prepared (e.g. firm, research institution, intermediary organization etc.) and their location has been analyzed. Second, the location of members of individual clusters has been confronted with data on employment structure on the level of districts of municipalities with extended competences. This comparison allowed for answering the research question to what extend is the location of cluster members in line with employment structure of particular districts. The analysis proved, that there is statistical representative relationship between employment in the relevant industry sector and the spatial distribution of cluster members especially in those industry sectors, which are concentrated in large cities. This relationship becomes weaker with growing spatial dispersion of employment in the industry sector. Altogether, 40 active clusters have been analysed comprising more than thousand members. Keywords: clusters, competitiveness, enterprises, cooperation, innovation, Czechiaen_US
dc.languageČeštinacs_CZ
dc.language.isocs_CZ
dc.publisherUniverzita Karlova, Přírodovědecká fakultacs_CZ
dc.subjectklastrycs_CZ
dc.subjectregionální rozvojcs_CZ
dc.subjectsektorová strukturacs_CZ
dc.subjectclustersen_US
dc.subjectregional developmenten_US
dc.subjectsectoral structureen_US
dc.titleAnalýza klastrů v Českucs_CZ
dc.typebakalářská prácecs_CZ
dcterms.created2012
dcterms.dateAccepted2012-06-18
dc.description.departmentDepartment of Social Geography and Regional Develop.en_US
dc.description.departmentKatedra sociální geografie a region. rozvojecs_CZ
dc.description.facultyFaculty of Scienceen_US
dc.description.facultyPřírodovědecká fakultacs_CZ
dc.identifier.repId119205
dc.title.translatedAnalysis of clusters in Czechiaen_US
dc.contributor.refereeMeislová, Kristýna
dc.identifier.aleph001481607
thesis.degree.nameBc.
thesis.degree.levelbakalářskécs_CZ
thesis.degree.disciplineGeography and Cartographyen_US
thesis.degree.disciplineGeografie a kartografiecs_CZ
thesis.degree.programGeographyen_US
thesis.degree.programGeografiecs_CZ
uk.thesis.typebakalářská prácecs_CZ
uk.taxonomy.organization-csPřírodovědecká fakulta::Katedra sociální geografie a region. rozvojecs_CZ
uk.taxonomy.organization-enFaculty of Science::Department of Social Geography and Regional Develop.en_US
uk.faculty-name.csPřírodovědecká fakultacs_CZ
uk.faculty-name.enFaculty of Scienceen_US
uk.faculty-abbr.csPřFcs_CZ
uk.degree-discipline.csGeografie a kartografiecs_CZ
uk.degree-discipline.enGeography and Cartographyen_US
uk.degree-program.csGeografiecs_CZ
uk.degree-program.enGeographyen_US
thesis.grade.csVýborněcs_CZ
thesis.grade.enExcellenten_US
uk.abstract.csV Česku jsou klastry nový fenomén, který získal svou popularitu zejména s rozvojem podpory klastrů ze Strukturálních fondů EU. Cílem práce je verifikovat existující seznam klastrů v Česku a rozšířit jej o členy jednotlivých klastrů, kteří jsou dále analyzováni z hlediska geografické polohy a jejich druhu. Dále je zkoumána závislost mezi strukturou zaměstnanosti v obcích s rozšířenou působností a prostorovým rozmístěním jednotlivých členů klastrů. Výsledky práce ukazují, že míra shody prostorového rozložení klastrů se strukturou zaměstnanosti je u odvětví, která se vysoce koncentrují, a to zejména do větších měst. S rostoucí prostorovou disperzí zaměstnanosti v odvětví je míra shody s výskytem klastrů pouze regionální. Klíčová slova: klastry, konkurenceschopnost, podniky, spolupráce, inovace, Českocs_CZ
uk.abstract.enClusters are new phenomenon in Czechia that became well-known recently as clusters have started to be supported by the EU Structural funds. The aim of this thesis are two- fold. First, to provide an up-to-date list of active clusters in Czechia and their members. An indicative typology of cluster members have been prepared (e.g. firm, research institution, intermediary organization etc.) and their location has been analyzed. Second, the location of members of individual clusters has been confronted with data on employment structure on the level of districts of municipalities with extended competences. This comparison allowed for answering the research question to what extend is the location of cluster members in line with employment structure of particular districts. The analysis proved, that there is statistical representative relationship between employment in the relevant industry sector and the spatial distribution of cluster members especially in those industry sectors, which are concentrated in large cities. This relationship becomes weaker with growing spatial dispersion of employment in the industry sector. Altogether, 40 active clusters have been analysed comprising more than thousand members. Keywords: clusters, competitiveness, enterprises, cooperation, innovation, Czechiaen_US
uk.file-availabilityV
uk.publication.placePrahacs_CZ
uk.grantorUniverzita Karlova, Přírodovědecká fakulta, Katedra sociální geografie a region. rozvojecs_CZ
dc.identifier.lisID990014816070106986


Soubory tohoto záznamu

Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail
Thumbnail

Tento záznam se objevuje v následujících sbírkách

Zobrazit minimální záznam


© 2017 Univerzita Karlova, Ústřední knihovna, Ovocný trh 560/5, 116 36 Praha 1; email: admin-repozitar [at] cuni.cz

Za dodržení všech ustanovení autorského zákona jsou zodpovědné jednotlivé složky Univerzity Karlovy. / Each constituent part of Charles University is responsible for adherence to all provisions of the copyright law.

Upozornění / Notice: Získané informace nemohou být použity k výdělečným účelům nebo vydávány za studijní, vědeckou nebo jinou tvůrčí činnost jiné osoby než autora. / Any retrieved information shall not be used for any commercial purposes or claimed as results of studying, scientific or any other creative activities of any person other than the author.

DSpace software copyright © 2002-2015  DuraSpace
Theme by 
@mire NV